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新利网上娱乐2016年师德培育月活动方案

发布日期:2016-05-26 信息来源:长一中组〔2016〕5号字号:[ ]

   根据《县教育局 县教育工会关于开展“坚定教师信念,培育师表文化”师德培育月活动的通知》(长教发〔201613号)文件精神,现制定《新利网上娱乐2016年师德培育月活动方案》。

    一、指导思想

  深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记庆祝第30个教师节重要讲话精神,以爱岗敬业、教书育人为核心,以“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”为根本要求,以“坚定教师信念,培育师表文化”为主题,着力建设一支高素质专业化教师队伍,为学校发展提供必要的智力支撑和人力资源。

    二、活动内容

1、开展以“教师信念与师表文化”为主题的思想大讨论活动

学校组织全体教师以教师道德生成为中心,以“坚定教师信念、培育师表文化”为主题,以有关法律法规、教师专业标准、从教纪律要求、教师专业发展理论等为重点内容的学习活动。把学习与履职尽责全面督促检查工作、与全体党员“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育活动、与教育教学工作、与党风廉政建设宣传教育月活动紧密结合,创新学习形式,务求学习实效。

通过学习,组织全体教师主要围绕“教师信念与师表文化”主题集中开展思想大讨论活动,做到分层次、分类别、多形式、全履盖。紧紧围绕“教师信念是什么、“教师信念的内涵是什么”、“影响教师信念的因素有哪些”、“结合自身的管理或教学工作,如何进一步坚定教师信念”、“师表文化的地位与作用”、“师表文化的现实状况与突出问题”、“师表文化的培育策略”等问题。要讲真话、讲实话,杜绝空话、套话、虚话、假话。要切实弄清在“坚定教师信念、培育师表文化”的工作中,学校、教师应该“做什么、怎么做”这个重大问题,为“坚定教师信念、培育师表文化”创建更加完善的工作机制,创造更加有利的生成环境。全体教职工要结合本职工作,切实厘清并进一步坚定自身的职业信念,并为师表文化的培育贡献自己的力量。各支部于61日前将开展讨论和收集的教师建议的情况的电子稿上报学校办公室。

在思想大讨论活动中,学校组织“四个一”活动:

一是学校组织一次以“教师信念与师表文化”为主题的专家讲座活动。学校领导按教育局要求参加宜昌市知名专家的讲座活动。

二是学校组织一次以“教师信念与师表文化”为主题的研讨会。

三是学校全体教师每人写一篇反思研讨文章,文章要结合本职工作,切合本校实际,主题集中、观点鲜明、论据翔实,既可以是个人自我反思,亦可以是对工作的建言献策。学校将对教师反思研讨优秀文章进行评选,择优选送优秀文章报县教育局。各支部于610日前按教师人数5%的优秀文章电子稿报学校党委办公室,各支部对所选文章是否原创、文中人物及事迹是否真实等予以审查负责。

四是制定一套教师“责任清单”和“负面清单”。认真贯彻落实教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《湖北省实施〈中小学教师违反职业道德行为处理办法〉细则(试行)》以及履职尽责全面督查工作的有关要求,根据教师专业标准、教师职业道德规范,结合学校工作实际,细化教师从教的行为准则,研制教师“责任清单”和“负面清单”。邀请教育专家、教师、学生及家长代表、社会各界参与“清单”的制定工作。“清单”内容要具体、明确、可评价、可操作,经县师德教育活动办公室审查后向社会公布。加大对违反教师职业道德行为的责任追究和惩处力度,有严重违反教师职业道德行为,并造成严重后果的,一经查实,要对责任教师依法依规严肃处理,并追究相关领导的主体责任。

2、开展向师德标兵学习活动

开展“师德标兵”评选活动,培育师德典型,弘扬先进事迹,层层学习宣传,形成正确导向。以“教师论坛、班主任论坛”等多种形式,加大对师德先进人物的挖掘、推广力度,展现新时期教师队伍新形象,增强教职工热爱教育,在平凡教育岗位上建功立业的理想信念。各支部614前推荐3名“师德标兵”人选,学校党委审定校级表彰人选,并择优推荐县市级“师德标兵”人选。

3、开展“精准扶贫访万家”活动

组织教师开展家访活动,大力宣传党的教育方针政策和教育改革发展取得的巨大成绩;及时了解学生学习、生活和思想等各方面情况;详细掌握家长对学生的家庭教育情况;广泛征集家长对学校和教育工作的意见与建议,把家访活动打造成学校、教师与家长、学生的连心桥。家访活动重点关注贫困生、学困生、残疾生、心理与行为偏异生、进城务工子女等群体,从心灵上关爱,学习上指导,经济上资助,生活上照顾,让学生健康成长,圆满地完成学业。要把家访活动与精准扶贫工作紧密结合起来。要建立“一生一责任人”的贫困生等特殊学生帮扶机制,通过层层包干,确保每名特殊学生有帮扶责任人,定点跟踪,精准帮扶,一包到底。学校领导和每位党员教师至少要联系一名贫困学生,每年实地走访贫困学生家庭不少于2次,熟悉家庭情况,了解学生需求,落实帮扶措施,解决实际困难,以真情、真心、真诚教育和影响学生,成为学生健康成长的指导者和引路人。

    三、工作要求

    1、提高认识,加强领导。学校成立师德培育月活动领导小组,专人负责落实各项活动。

  长:赵开望

  员:学校校级领导及中层以上干部

    2、创新形式,精心组织。学校师德培育月活动领导小组下设工作小组,按照统一部署,结合学校实际,制订师德培育月活动方案,从5月中旬至本学期结束,扎实有效、创新性地组织开展活动。学校党委办公室认真做好各类活动资料的收集存档工作,按要求上报各类活动材料。

  长:杨克超

副组长:官成蕉   

  员:各支部书记、宣传委员

    3、强化考核,总结提升。学校按照《湖北省实施〈中小学教师违反职业道德行为处理办法〉细则(试行)》和各级中小学教师职业道德考核办法等文件要求,认真落实师德考核制度和师德档案资料的收集整理工作,充分发挥师德考核工作在教师队伍建设中的作用。

    活动中,坚持“开门办学”,公开向社会做出师德承诺,主动接受社会各界监督;坚持师德培育与学校中心工作有机结合,认真做好各项活动的总结与提升。以此次活动为契机,不断创新师德培育载体,丰富师德建设内涵,规范从教行为,努力营造以德树人的制度、人文环境。

                

                                     2016年5月24




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